Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy Hải Dương Phạm Xuân Thăng phát biểu tại Hội nghị.

Cụ thể hóa nghị quyết bằng các chỉ tiêu tăng trưởng vượt bậc

Tại Hội nghị, đồng chí Phạm Xuân Thăng cho biết, ngay sau Đại hội Đảng bộ tỉnh Hải Dương lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2020-2025 (tháng 10/2020), Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã khẩn trương hoàn thiện và ban hành văn kiện Đại hội để triển khai thực hiện. Đồng thời, ban hành Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng và NQĐH Đảng bộ tỉnh - trong đó, đã cụ thể hóa những mục tiêu, khát vọng phát triển của Đảng bộ tỉnh thành hệ quan điểm, chiến lược và triết lý phát triển ; xác định rõ phương châm hành động và đề ra những giải pháp thực hiện cụ thể . Trên cơ sở đó, Ban Thường vụ Tỉnh ủy Hải Dương đã triển khai đầy đủ các nhiệm vụ Trung ương đề ra và theo mục tiêu của Đảng bộ tỉnh đã xác định.

Năm 2021, mặc dù phải đối mặt với tình hình phức tạp do dịch COVID-19, nhưng với tinh thần “Vượt khó, Tăng tốc”, Hải Dương đã tập trung lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ phòng, chống dịch bệnh đảm bảo an toàn, linh hoạt, hiệu quả, theo đúng chỉ đạo của Chính phủ trong từng giai đoạn. Công tác phòng, chống dịch được thực hiện với tinh thần chủ động, quyết liệt, sáng tạo, thống nhất và đồng bộ của cấp ủy, chính quyền từ tỉnh đến cơ sở, phát huy tốt vai trò, sức mạnh của nhân dân, qua đó kiểm soát hiệu quả dịch bệnh và  tổ chức thành công bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XV và đại biểu HĐND các cấp nhiệm kỳ 2021-2026 , đồng thời, đã đạt và vượt 11/14 chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội chủ yếu.

Quy mô kinh tế tỉnh Hải Dương đạt 149 nghìn tỷ đồng , chiếm 1,8% cả nước. GRDP bình quân đầu người đạt 77 triệu đồng/người . Tổng sản phẩm trên địa bàn tỉnh (GRDP) ước tăng 8,6% . Tổng thu ngân sách nhà nước đạt 21.062 tỷ đồng (vượt dự toán 62%); trong đó thu nội địa 18 nghìn tỷ đồng (vượt dự toán 63%, tăng 23% so với năm 2020).

Tỉnh đã cơ bản hoàn thành nhiệm vụ xây dựng quy hoạch tỉnh giai đoạn 2021 - 2030, tầm nhìn tới năm 2050. Môi trường đầu tư, kinh doanh từng bước được cải thiện. Công tác xúc tiến, thu hút đầu tư FDI được đẩy mạnh. Chuyển đổi số được đẩy mạnh, đem lại hiệu quả thiết thực; qua đó nâng cao năng lực cạnh tranh của tỉnh năm 2021.

Hải Dương đã được Thủ tướng Chính phủ công nhận là tỉnh thứ 5 trong toàn quốc hoàn thành nhiệm vụ xây dựng nông thôn mới.

Năm 2022, Hải Dương xác định chủ đề "Thích ứng linh hoạt, Tăng trưởng bứt phá" và xây dựng mục tiêu tăng trưởng kinh tế (GRDP) từ 10% trở lên. Các cấp uỷ Đảng, chính quyền đã tập trung chỉ đạo tăng cường thu hút đầu tư, hỗ trợ sản xuất, xuất khẩu; đẩy mạnh đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số, phát triển dịch vụ thông minh, an toàn với dịch bệnh. Ước 6 tháng đầu năm, tổng sản phẩm trên địa bàn tỉnh tăng 11,82% ; tổng thu NSNN ước đạt 13.286 tỷ.

Các lĩnh vực về y tế, giáo dục văn hóa - xã hội được quan tâm thực hiện và tiếp tục có bước phát triển, bảo đảm an sinh xã hội được duy trì tốt. An ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội được giữ vững. Công tác xây dựng Đảng, xây dựng hệ thống chính trị từ tỉnh đến cơ sở tiếp tục được quan tâm thực hiện.

Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ là nhiệm vụ trọng tâm

Bí thư Tỉnh ủy Hải Dương Phạm Xuân Thăng cũng cho biết, trong công tác xây dựng đảng, từ đầu nhiệm kỳ đến nay, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã xác định tập trung vào việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức, viên chức là nhiệm vụ đặc biệt quan trọng; xác định nâng cao chất lượng nguồn nhân lực là một trong 3 khâu đột phá trong giai đoạn tới. Trên cơ sở đó đã lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện một số điểm mới trong công tác tổ chức xây dựng đảng như: Chỉ đạo xây dựng và ban hành Đề án 02 về “Xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp, nhất là người đứng đầu có đủ phẩm chất, năng lực và uy tín đáp ứng yêu cầu phát triển, giai đoạn 2021 - 2030”. Triển khai thực hiện quy định mỗi cán bộ lãnh đạo, quản lý từ cấp phó trưởng phòng trở lên phải đăng ký công việc đột phá, sáng tạo trong năm .

Đối với cán bộ được bổ nhiệm hoặc giới thiệu ứng cử, Hải Dương quy định phải báo cáo chương trình hành động trước tập thể lãnh đạo cơ quan, đơn vị  (tại bước 2) và tập thể Ban Thường vụ Tỉnh ủy (sau bước 3) để xem xét thảo luận và thống nhất lựa chọn các ứng cử viên đủ tiêu chuẩn, điều kiện và có năng lực đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ mới để thực hiện các bước tiếp theo của quy trình nhân sự.

Đẩy mạnh công tác luân chuyển, điều động cán bộ lãnh đạo, quản lý. Thực hiện luân chuyển cán bộ gắn với thực hiện chủ trương bố trí người đứng đầu giữ chức vụ không quá 2 nhiệm kỳ (từ 8 năm trở lên) tại cùng một địa phương, cơ quan, đơn vị.

Cùng với đó, tỉnh đã thực hiện Chuyển đổi số, đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt động của các cơ quan Đảng. Thực hiện nghị quyết của BCH Đảng bộ tỉnh về chuyển đổi số. Hoạt động của các cơ quan đảng không ngừng đổi mới, ứng dựng chữ ký số, họp thông minh không giấy tờ, tăng cường gửi nhận văn bản điện tử trên môi trường mạng; xây dựng phần mềm Ứng dụng Sổ tay đảng viên điện tử để thực hiện công tác quản lý tổ chức đảng, đảng viên.../.

                                                                                             Theo Báo điện tử Đảng cộng sản Việt Nam